值得特别指出的是，作为一家并不算大型且低调的外资企业，此次活动公司并未做任何公关或拉票，因此获入围前150名的提名奖实属意外之喜。这次获奖从侧面彰显和肯定了公司在雇主品牌方面的长足进步和业界影响力的提升，也更加激励我们在新的一年里做得更好！
China BestEmployer Award“中国年度最佳雇主”是由中国领先的职业发展平台“智联招聘”联合北京大学社会调查研究中心共同发起的一项“最佳雇主”调查活动。该活动始于2005年，由智联招聘、中央电视台经济频道、北京大学联合开展首届“最佳雇主”评选，从雇员的角度出发，寻找中国好雇主。该奖项主要考量企业在员工满意度、本土影响力、社会认知度等方面的评价。
时至今日，中国年度最佳雇主评选活动已经开展11年。据了解，“中国年度最佳雇主”评选是国内最盛大、最权威的雇主评选活动。它强调雇员在雇佣关系中的主体性与重要性，旨在发掘并褒奖创造杰出雇主品牌的标杆企业，以榜样的力量带动更多企业重视人才的作用，学习吸引人才的先进方法，以推动中国企业制定并实施雇主品牌战略，助力企业更好地应对人力资源市场的变化。
本次“中国年度最佳雇主”评选活动从2016年8月2日起在全国34个城市内开展，其中包括世界五百强在内的万余家企业参与了评选。评选方式经过初选、网上投票、社会公众调查、专家评审、员工调查方式向对参评企业在雇主文化、雇主形象、组织管理、薪酬福利、培训发展和工作环境六个指标上进行调研，经过层层筛选最终角逐出全国最佳雇主各个奖项。
此次荣获“2016中国年度最佳雇主提名奖”，是国内权威人力资源机构对西克中国在人力资源工作方面的高度认可！
我们始终相信，当好一名“好雇主”，是吸引和留住人才的核心，更是企业持续创新和提升整体竞争力的关键所在。提高企业凝聚力和向心力，让每一位员工都能与公司共同成长，为企业的健康永续发展提供强有力的人力资本支持。西克中国将持续秉承“员工为公司最宝贵的资源”的理念，不断创新，积极组织更多关爱员工的活动，建立一个敏捷、协同、温暖友爱的“西克大家庭”，进而持续提升公司的雇主品牌影响力，在保留优秀人才的同时，吸引更多优秀的人才加入我们的队伍！
